Philip Morris Brasil apoia Parada do Orgulho LGBT+ pelo sétimo ano consecutivo e patrocina Feira da Diversidade

 


Philip Morris Brasil apoia Parada do Orgulho LGBT+ pelo sétimo ano consecutivo

e patrocina Feira da Diversidade

 


 

Pelo sétimo ano consecutivo, a Philip Morris Brasil (PMB) vai apoiar a realização da Parada do Orgulho LGBT+, que acontece em São Paulo, no dia 2 de junho. Neste ano, a companhia também estará presente na Feira da Diversidade, evento oficial que antecede a parada, que será realizada em 30 de maio no Memorial da América Latina. Serão três painéis com patrocínio institucional da Philip Morris Brasil, sobre políticas públicas, empregabilidade e racismo estrutural. A 28.ª edição da Parada LGBT+, considerada a maior do mundo, terá o tema “Basta de negligência e Retrocesso no Legislativo! Vote consciente pelos direitos da população LGBT+”, para pedir avanço em relação aos direitos da comunidade LGBT+ no Brasil.
 

A primeira roda de conversa será sobre programas de empregabilidade, com o tema “Da pista para o FGTS”. Com moderação de Reinaldo Bulgarelli, secretário do Fórum de Empresas LGBTI, vai contar com a participação de Verena Belvedere, Integrated Talent Manager da PMB.
 

O segundo painel terá o tema “Nada sobre Nós, Sem Nós”, sobre a importância da representatividade LGBT+ nos cargos eletivos. A moderação será de Nelson Mathias Pereira, presidente da ONG Parada SP, organizadora do evento. O workshop vai contar com a vereadora de Araraquara (SP) Filipa Brunelli e a deputada estadual de SP, Thainara Faria.
 

A terceira roda de conversa será “Como o Racismo Estrutural afeta pessoas LGBT+”, com moderação Thiago Amparo, professor de direito internacional e direitos humanos da FGV, e vai reunir Organzza, drag queen vencedora do Drag Race Brasil, e Vitor Martins, palestrante e executiva. A Feira da Diversidade é aberta ao público e as apresentações serão transmitidas ao vivo pelo YouTube.

 

Políticas internas
 

A PMB criou o grupo de diversidade LGBTI+ em 2017, uma iniciativa conduzida por colaboradores com apoio da alta liderança, que trabalha na construção de um ambiente de trabalho cada vez mais inclusivo e diverso. Entre as iniciativas do grupo está a formalização da política global para Pessoas Transgêneras e em Transição de Gênero.
 

Na PMB, as uniões homoafetivas são consideradas nas políticas de benefícios da empresa para todos os fins, garantindo aos colaboradores LGBTI+ direitos como o auxílio-creche, licença casamento e licença parental.

 

Em 2022, a empresa foi nomeada pela Human Rights Campaign como um dos melhores lugares do Brasil para pessoas LGBTI+ trabalharem. Desde 2018, a companhia integra o Fórum de Empresas e Direitos LGBT+ e foi reconhecida com o Selo Municipal de Cidadania e Diversidade da Prefeitura de São Paulo por duas vezes. 

 

A área interna de Compliance da empresa também conta com uma linha externa 0800, disponível 24 horas por dia, para denúncias e investigação de todas as condutas consideradas impróprias.

 

Sobre a Philip Morris 

A Philip Morris International (PMI) é uma empresa global líder em tabaco que trabalha para oferecer um futuro sem fumaça, expandindo seu portfólio a longo prazo para incluir produtos fora do setor de tabaco e nicotina, sem alterações na cadeia produtiva. O atual portfólio de produtos da empresa consiste principalmente em cigarros e produtos sem fumaça, incluindo tabaco aquecido, vapor e produtos de nicotina oral. Desde 2008, a PMI investiu mais de US$ 12.5 bilhões no desenvolvimento de produtos inovadores sem fumaça, cientificamente substanciados, para adultos que, de outra forma, continuariam a fumar. Isso inclui a construção de capacidades de avaliação científica de classe mundial, principalmente nas áreas de toxicologia de sistemas pré-clínica, pesquisa clínica e comportamental, bem como estudos pós-mercado. Em novembro de 2022, a PMI adquiriu a Swedish Match – empresa líder em produtos de entrega oral de nicotina. A Food and Drug Administration (FDA) dos EUA autorizou a comercialização de versões dos dispositivos e consumíveis IQOS Platform 1 da PMI como Produtos de Tabaco de Risco Modificado (MRTPs), constatando que as ordens de modificação de exposição para esses produtos são apropriadas. A Philip Morris Brasil atua no País há 50 anos, e segue as diretrizes globais para a criação de um futuro com uma nova categoria de produtos sem fumaça. Em 31 de dezembro de 2023, 8mercados dispunham de produtos sem fumaça da PMI, e a empresa estima que aproximadamente 20.8 milhões de adultos em todo o mundo já mudaram para o IQOS e pararam de fumar. Os produtos sem fumaça representaram aproximadamente 37% da receita líquida total da PMI para o terceiro trimestre de 2023. Com uma base sólida e experiência científica, em fevereiro de 2021, a PMI anunciou sua ambição de expandir para as áreas de bem-estar e saúde e fornecer produtos e soluções inovadoras que visem atender às necessidades não atendidas de consumidores e pacientes. Para obter mais informações, visite www.pmi.com e www.pmiscience.com. 

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